2014년 상반기 공공일자리 근로자 취업역량 강화교육이 10일과 11일 구청 아카데미교육장에서 실시됐습니다. 이번 교육은 40세에서 64세의 중장년 공공일자리 참여자 130여명을 대상으로 시행됐으며, 중장년 일자리 수석 컨설턴트에게 직접 구직 전략 교육을 받고 적성에 맞는 구직과 함께 희망찬 미래 설계를 돕고자 진행됐습니다. 구 관계자는 일자리는 미래설계의 기본이자 최고의 복지로, 공공일자리 근로기간뿐만 아니라 다양한 직업훈련 제공에도 힘써 나갈 계획이라고 말했습니다.